Hướng dẫn tính năng

Hướng dẫn chi tiết từng bước sử dụng các tính năng của Training Module

🎯 Nội Dung

Thư mục này chứa hướng dẫn chi tiết cho từng tính năng của Training Module:

  • 10 Hướng Dẫn Tính Năng - Một cho mỗi tính năng chính

  • Hướng Dẫn Từng Bước - Dễ theo dõi

  • Ví Dụ Thực Tế - Các tình huống thực tế

  • Mẹo & Best Practices - Lời khuyên từ chuyên gia

  • Câu Hỏi Thường Gặp - Trả lời các câu hỏi phổ biến


📚 Các Hướng Dẫn Có Sẵn

1. Phân Tích Nhu Cầu Đào Tạo

Đọc: 01-PHAN-TICH-NHU-CAU-DAO-TAO.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Tạo và quản lý khảo sát nhu cầu đào tạo

  • Phân tích phản hồi và xác định khoảng trống kỹ năng

  • Tạo ma trận ưu tiên

  • Tạo khuyến nghị

Thời gian: 20 phút | Mức độ: Người mới bắt đầu


2. Lập Kế Hoạch Đào Tạo Năm

Đọc: 02-LAP-KE-HOACH-DAO-TAO-NAM.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Tạo kế hoạch đào tạo năm

  • Phân bổ ngân sách

  • Đặt mục tiêu đào tạo

  • Liên kết với mục tiêu tổ chức

Thời gian: 25 phút | Mức độ: Người mới bắt đầu


3. Quản Lý Chương Trình Đào Tạo

Đọc: 03-QUAN-LY-CHUONG-TRINH-DAO-TAO.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Tạo chương trình đào tạo

  • Thiết kế cấu trúc chương trình

  • Thêm các hoạt động

  • Đặt mục tiêu năng lực

Thời gian: 30 phút | Mức độ: Trung cấp


4. Ghi Danh & Phê Duyệt

Đọc: 04-GHI-DANH-VA-PHE-DUYET.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Ghi danh nhân viên vào chương trình

  • Quản lý quy trình phê duyệt

  • Xử lý danh sách chờ

  • Theo dõi trạng thái ghi danh

Thời gian: 20 phút | Mức độ: Người mới bắt đầu


5. Lịch Đào Tạo

Đọc: 05-LICH-DAO-TAO.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Lên lịch các buổi đào tạo

  • Quản lý các hoạt động ngoài trực tuyến

  • Theo dõi điểm danh

  • Gửi nhắc nhở

Thời gian: 25 phút | Mức độ: Trung cấp


6. Đánh Giá Năng Lực

Đọc: 06-DANH-GIA-NANG-LUC.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Thiết lập quy tắc đánh giá năng lực

  • Cấu hình logic đánh giá

  • Theo dõi tiến độ năng lực

  • Tạo báo cáo năng lực

Thời gian: 30 phút | Mức độ: Nâng cao


7. Đánh Giá & Chấm Điểm

Đọc: 07-DANH-GIA-VA-CHAM-DIEM.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Tạo bài đánh giá

  • Thiết lập thang chấm điểm

  • Ghi lại kết quả đánh giá

  • Phân tích hiệu suất

Thời gian: 30 phút | Mức độ: Trung cấp


8. Quản Lý Chứng Chỉ

Đọc: 08-QUAN-LY-CHUNG-CHI.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Tạo mẫu chứng chỉ

  • Tự động tạo chứng chỉ

  • Theo dõi hết hạn chứng chỉ

  • Quản lý phân phối chứng chỉ

Thời gian: 20 phút | Mức độ: Người mới bắt đầu


9. Bảng Điều Khiển & Báo Cáo

Đọc: 09-BANG-DIEU-KHIEN-VA-BAO-CAO.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Truy cập bảng điều khiển đào tạo

  • Xem các chỉ số chính

  • Tạo báo cáo

  • Xuất dữ liệu

Thời gian: 25 phút | Mức độ: Người mới bắt đầu


10. Quản Lý Ngân Sách

Đọc: 10-QUAN-LY-NGAN-SACH.mdarrow-up-right

Học cách:

  • Lập kế hoạch ngân sách đào tạo

  • Theo dõi chi tiêu

  • Phân tích ROI

  • Quản lý phê duyệt ngân sách

Thời gian: 25 phút | Mức độ: Trung cấp


🚀 Bắt Đầu Nhanh

Mới Với Training Module?

  1. Bắt đầu tại đây: Phân Tích Nhu Cầuarrow-up-right (20 phút)

Tổng thời gian: ~75 phút để hiểu cơ bản


Muốn Ghi Danh Nhân Viên?

  1. Cuối cùng: Lịch Đào Tạoarrow-up-right (25 phút)

Tổng thời gian: ~75 phút


Cần Báo Cáo Kết Quả?

  1. Cuối cùng: Quản Lý Ngân Sácharrow-up-right (25 phút)

Tổng thời gian: ~80 phút


📊 Lộ Trình Học Tập

Lộ Trình 1: Quản Lý HR (Hoàn Chỉnh)

  • Tất cả 10 hướng dẫn

  • Tổng thời gian: ~4 giờ

  • Kết quả: Thành thạo tất cả tính năng

Lộ Trình 2: Điều Phối Viên Đào Tạo (Cơ Bản)

  • Hướng dẫn 1-5, 7-9

  • Tổng thời gian: ~3 giờ

  • Kết quả: Thực thi chương trình đào tạo

Lộ Trình 3: Quản Lý Tài Chính (Tập Trung Ngân Sách)

  • Hướng dẫn 2, 10

  • Tổng thời gian: ~50 phút

  • Kết quả: Quản lý ngân sách đào tạo


💡 Mẹo Sử Dụng Hướng Dẫn

  1. Đọc theo thứ tự - Mỗi hướng dẫn xây dựng trên kiến thức trước

  2. Theo dõi ví dụ - Các tình huống thực tế giúp hiểu rõ hơn

  3. Thực hành - Thực hành trong khi đọc

  4. Đánh dấu FAQ - Tham khảo nhanh cho các câu hỏi phổ biến

  5. Chia sẻ với đội - Hướng dẫn được thiết kế để học tập nhóm


❓ Câu Hỏi Thường Gặp

H: Mất bao lâu để học tất cả tính năng?

Đ: ~4 giờ để đào tạo hoàn chỉnh, hoặc 1-2 giờ cho các tính năng cơ bản.

H: Tôi có thể đọc hướng dẫn theo bất kỳ thứ tự nào không?

Đ: Thứ tự được khuyến nghị là 1-10, nhưng bạn có thể bỏ qua dựa trên vai trò.

H: Có hướng dẫn video không?

Đ: Hiện tại là văn bản. Video sẽ có sớm.

H: Hướng dẫn được cập nhật bao thường?

Đ: Hàng quý, khi có tính năng mới.


🔗 Tài Nguyên Liên Quan


Phiên bản: 1.0 Cập nhật lần cuối: 2025-10-16 Trạng thái: ✅ Sẵn Sàng Ngôn ngữ: Tiếng Việt

Last updated